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時間:2022-02-14來源:舞動的星辰瀏覽數:322次
監管體系日趨立體化。以業務、科技、數據為三大支撐的監管體系日趨立體化,并且形成完整的監管鏈條,數據監管重要性逐年突出。

監管對數據治理監督工作也開始逐步下沉。早在2008年,銀監會就發布了《關于進一步提高數據質量做好非現場監管工作的通知》,2018年,銀保監會正式發布《銀行業金融機構數據治理指引》,就數據治理架構、數據管理、數據質量控制等五方面明確指導要求。2021年,中國人民銀行發布了《金融業數據能力建設指引》,概括出數據戰略、數據治理、數據架構、數據規范等八項能力域。可以看出,金融業在強監管下,數據治理工作開始相對較早并持續深入完善。
監管處罰彰顯金融數據治理升級。近年來,銀保監會數次對銀行開出監管罰單,甚是體現對數據質量及報送合規性的重視。
2數據治理實踐難點與對策難點1:體系規劃
數據管理各項工作龐雜,如何體系化地開展?
德勤數據治理框架分為3個層面、2大支柱、14個領域。無論是德勤數據治理框架還是國際數據治理框架等,企業都無法照搬,而應根據企業自身的特點作出調整。企業想達到事半功倍的效果,建議從治理層入手,結合整體規劃,分別定義治理模型、組織架構、崗位要求、流程和規章制度。數據標準管理、數據質量管理、數據架構與共享,數據安全等都需要通過專項的方式進行深入建設,支持業務發展,實現數據價值。

數據治理組織架構如何有效運行和落地?
組織架構的構建是確保數據治理工作有效推行的關鍵。數據治理組織架構普遍存在三種建設模式:
第一種是由財務/業務部門牽頭。在業務或者財務部門下設二級部門,負責數據需求管理、監管報送等工作,這種模式推動力強,熟悉監管數據、制度流程、考核等相關工作,能與現有的部門職能保持一致,但對于技術性強的管理工作存在較大難度。
第二種是由科技部門牽頭。這種也是較為常見的模式,這種模式對于元數據管理、數據架構與共享管理、數據安全管理等技術性強的管理工作的難度更小,對新技術、新管理方式接受程度更高。但是,科技部門對數據應用的理解較難觸達業務痛點,推動力較弱,與現有的部門職能可能有一定的沖突。
第三種是成立獨立的數據部門。承擔數據治理、監管報送、數據開發等相關職能,既能滿足監管要求,也能提升數據效能。數據部門牽頭負責數據應用的工作,體現出對數據管理與應用、監管報送的重視。這種模式的難點在于需要對現有的組織架構進行變革,對行內數據文化意識要求較高。

如今,許多金融機構也開始成立專職、獨立的一級部門,統籌負責數據工作。相較設立二級部門,部門中既有技術人員也有業務人員,更加突出數據應用、數據開發的工作。
難點3:資產盤點如何通過數據資產盤點,有效開展數據認責?
德勤數據資產的盤點基于業務和技術兩個視角。在業務視角進行自上而下的演繹,從業務價值鏈、數據場景到數據資產梳理,再到業務數據盤點。在技術視角進行自下而上的歸納,從系統現狀調研情況到數據現狀收集,再到系統數據盤點。最后,通過兩個視角的整合,形成數據資產。通常,我們不建議在最初就做到大而全,而是根據使用情況、數據價值等因素選擇性進行。


進行數據資產的認責有兩種方式。第一種是通過業務流程的方式,對盤點的數據信息項進行認責,依據的是誰產生、誰使用、誰刪除的邏輯。


如何通過系統化工具減少數據管理的手工工作?
(1)通過系統化工具減少數據管理的手工工作。

(2)通過數據標準模塊,協助開展標準查詢,智能對標,以及自動映射等工作,提升管理效率,減少手工操作。

(3)通過數據質量管理的定期和自動檢測,數據質量問題的閉環管理,可以大大地提升數據質量的管理效率,逐步提升數據質量。

如何通過審計手段促進數據治理開展,評估數據治理成效?

以審促建,通過審計促進數據治理工作的開展,實現數據價值。關鍵在于明確審計主體、審計方法、審計框架與審計要點。

德勤數據治理方法論包含三個層面:第一,頂層設計、體系規劃,明確數據治理的目標方向;第二,抓住重點,專項突破,解決數據治理的痛點難點;第三,工具支撐,聚焦成效,支撐數據治理的落地實施。