UBM近日發(fā)布了一份2018企業(yè)數(shù)據(jù)治理白皮書。白皮書中分析了數(shù)據(jù)治理的現(xiàn)狀：雖然越來(lái)越多的企業(yè)（尤其是業(yè)務(wù)部門及IT部門）逐漸開(kāi)始關(guān)注數(shù)據(jù)治理，但由缺少資金預(yù)算、缺少數(shù)據(jù)治理戰(zhàn)略規(guī)劃及技術(shù)支持等原因，很多企業(yè)并沒(méi)有展開(kāi)正式的數(shù)據(jù)治理行動(dòng)。

該報(bào)告63％的調(diào)研對(duì)象均為任職于1,000名員工以上的中大型企業(yè)CIO、以及數(shù)據(jù)管理、數(shù)據(jù)治理或風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)的主管或經(jīng)理等人員。本次報(bào)告囊括了16個(gè)垂直行業(yè)，包含金融服務(wù)、政府、醫(yī)療保健、IT和電信等。

如下為本次報(bào)告要點(diǎn)：

• 98%的企業(yè)已意識(shí)到數(shù)據(jù)治理戰(zhàn)略的重要性，這一轉(zhuǎn)變要求企業(yè)高管也需要掌握數(shù)據(jù)治理項(xiàng)目；
• 除《通用數(shù)據(jù)保護(hù)條例》的要求外，越來(lái)越多實(shí)際業(yè)務(wù)需求也在推動(dòng)著數(shù)據(jù)治理的發(fā)展；
• 34%的企業(yè)仍然將數(shù)據(jù)治理視作IT部門的職責(zé)，尚未開(kāi)始部門協(xié)作；
• 數(shù)據(jù)治理缺乏統(tǒng)一的定義，大多數(shù)企業(yè)對(duì)于數(shù)據(jù)治理戰(zhàn)略仍然認(rèn)識(shí)不清；
• 缺少項(xiàng)目資金是企業(yè)數(shù)據(jù)治理目前面臨的最大阻礙，僅有37%的企業(yè)有數(shù)據(jù)治理專項(xiàng)資金；
• 目前只有不到三分之一的企業(yè)有完整的數(shù)據(jù)治理戰(zhàn)略，大量企業(yè)尚處于數(shù)據(jù)治理的初級(jí)階段。

下面我們來(lái)詳細(xì)的解讀一下這份報(bào)告：

數(shù)據(jù)治理對(duì)企業(yè)的重要性

數(shù)據(jù)治理實(shí)際上涉及到企業(yè)每個(gè)部門的數(shù)據(jù)管理，包括數(shù)據(jù)采集、數(shù)據(jù)留存、數(shù)據(jù)分析等等。企業(yè)實(shí)施數(shù)據(jù)治理能帶來(lái)實(shí)際的業(yè)務(wù)價(jià)值：

• 對(duì)于數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的部門來(lái)說(shuō)，數(shù)據(jù)治理能保證數(shù)據(jù)質(zhì)量和數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)；
• 數(shù)據(jù)治理能為數(shù)據(jù)分析和決策提供可靠支持，從而形成企業(yè)自己的數(shù)據(jù)資產(chǎn);
• 數(shù)據(jù)治理能為企業(yè)的數(shù)據(jù)資產(chǎn)打開(kāi)數(shù)據(jù)“黑盒子”，提高企業(yè)部門之間的數(shù)據(jù)共享性與透明度，推進(jìn)業(yè)務(wù)問(wèn)責(zé)制;
• 能保證企業(yè)數(shù)據(jù)資產(chǎn)的安全，幫助企業(yè)識(shí)別敏感數(shù)據(jù)，保證數(shù)據(jù)合規(guī)。

與此同時(shí)，得益于企業(yè)已經(jīng)開(kāi)始意識(shí)到數(shù)據(jù)資產(chǎn)的重要性，企業(yè)高管懂得數(shù)據(jù)治理也開(kāi)始變得至關(guān)重要。

數(shù)據(jù)治理的驅(qū)動(dòng)因素

數(shù)據(jù)合規(guī)性、數(shù)據(jù)安全成為推動(dòng)數(shù)據(jù)治理發(fā)展的重要原因。因歐盟的通用數(shù)據(jù)保護(hù)條例（GDPR）于2018年5月開(kāi)始生效，所有企業(yè)在面對(duì)用戶個(gè)人數(shù)據(jù)時(shí)必須按照法規(guī)執(zhí)行，否則就面臨嚴(yán)厲的處罰和安全監(jiān)控。所以，有60%的調(diào)研對(duì)象表示，實(shí)施數(shù)據(jù)治理最大的原因是遵守行業(yè)法規(guī)要求。除了合規(guī)性外，許多實(shí)際的業(yè)務(wù)價(jià)值也是企業(yè)推動(dòng)數(shù)據(jù)治理發(fā)展的重要原因。

數(shù)據(jù)治理計(jì)劃責(zé)任部門

本報(bào)告指出，多數(shù)調(diào)研對(duì)象認(rèn)為IT與業(yè)務(wù)部門都應(yīng)是數(shù)據(jù)治理的主要部門。本次調(diào)研中，有57％的企業(yè)由IT和業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)治理。34%的企業(yè)仍傳統(tǒng)的認(rèn)為這是IT部門的任務(wù)。

對(duì)數(shù)據(jù)治理定義尚缺乏行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)

由于數(shù)據(jù)治理仍然沒(méi)有統(tǒng)一的行業(yè)定義，目前也缺乏判定數(shù)據(jù)治理戰(zhàn)略成功實(shí)施的標(biāo)準(zhǔn)。所以對(duì)于數(shù)據(jù)治理，企業(yè)中的每個(gè)人都有不同的定義。調(diào)查指出，67%的人認(rèn)為數(shù)據(jù)治理只是幫助企業(yè)了解數(shù)據(jù)，而62%的人認(rèn)為數(shù)據(jù)治理僅僅只是輔助領(lǐng)導(dǎo)決策。

數(shù)據(jù)治理項(xiàng)目實(shí)施面臨哪些挑戰(zhàn)

本次調(diào)查中，58%的調(diào)研對(duì)象表示項(xiàng)目成本及資金預(yù)算是企業(yè)數(shù)據(jù)治理面臨的最大挑戰(zhàn)。除此以外，部門支持不足、缺乏有效的數(shù)據(jù)治理工具等也是數(shù)據(jù)治理項(xiàng)目受阻的重要原因。

值得一提的是，調(diào)查中也有許多企業(yè)表示未來(lái)將增加數(shù)據(jù)治理的資金投入。有15%的企業(yè)預(yù)計(jì)未來(lái)將增加10%的預(yù)算投入數(shù)據(jù)治理項(xiàng)目，而17%的企業(yè)表示在未來(lái)的一年中將投入10%的資金用于數(shù)據(jù)治理。

企業(yè)數(shù)據(jù)治理實(shí)施現(xiàn)狀

目前，只有不到三分之一的企業(yè)有完整的數(shù)據(jù)治理戰(zhàn)略，有42%的企業(yè)正在完善數(shù)據(jù)治理的工作。大多數(shù)企業(yè)已通過(guò)數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)階段，并逐漸向數(shù)據(jù)定義和數(shù)據(jù)治理過(guò)渡，僅有21%的企業(yè)還處于數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)和數(shù)據(jù)報(bào)表階段。

另外，目前通用數(shù)據(jù)保護(hù)條例（GDPR）的實(shí)施，也給企業(yè)造成了不同程度的沖擊。在GDPR要求下，企業(yè)需要清楚的闡述數(shù)據(jù)含義，數(shù)據(jù)來(lái)源以及數(shù)據(jù)監(jiān)控和糾錯(cuò)措施。企業(yè)實(shí)行有效的數(shù)據(jù)治理計(jì)劃，保證數(shù)據(jù)的分類及可見(jiàn)性有利于遵守GDPR。

該報(bào)告還發(fā)現(xiàn)，多數(shù)企業(yè)并沒(méi)有對(duì)所有部門進(jìn)行數(shù)據(jù)治理培訓(xùn)，僅有26%的企業(yè)表示2018年已展開(kāi)數(shù)據(jù)治理培訓(xùn)。

總結(jié)

就目前而言，無(wú)論是國(guó)外還是國(guó)內(nèi)，企業(yè)對(duì)數(shù)據(jù)治理的認(rèn)識(shí)仍然處于比較初級(jí)的階段，如何挑選有效的數(shù)據(jù)治理工具也還在探索階段。

其實(shí)，企業(yè)中常見(jiàn)的數(shù)據(jù)治理問(wèn)題無(wú)外乎四大類：

第一類：數(shù)據(jù)資產(chǎn)不清晰，現(xiàn)在很多企業(yè)都不了解自己的數(shù)據(jù)，企業(yè)中到底有多少數(shù)據(jù)？數(shù)據(jù)都是什么樣的？這些數(shù)據(jù)到底可以發(fā)揮什么作用？很少有人能準(zhǔn)確回答出這些問(wèn)題。

第二類：數(shù)據(jù)質(zhì)量不高。 現(xiàn)在因?yàn)閿?shù)據(jù)質(zhì)量不高而影響企業(yè)業(yè)務(wù)的例子有很多，在這里就不多說(shuō)了。

第三類：業(yè)務(wù)和開(kāi)發(fā)的協(xié)作問(wèn)題。 數(shù)字經(jīng)濟(jì)時(shí)代，業(yè)務(wù)對(duì)數(shù)據(jù)的需求和以前不同了，以前在數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)的模式下，開(kāi)發(fā)是先把一些工具歸并出來(lái)，再做成一個(gè)整合提供給業(yè)務(wù)，現(xiàn)在業(yè)務(wù)需要進(jìn)一步明晰數(shù)據(jù)是什么，要自己看有哪些數(shù)據(jù)可以發(fā)揮出想要的價(jià)值。

第四類：知識(shí)和數(shù)據(jù)難以關(guān)聯(lián)。 比如我們發(fā)現(xiàn)拿給業(yè)務(wù)看的數(shù)據(jù)和業(yè)務(wù)概念之間往往不能很好地匹配。舉一個(gè)金融行業(yè)的例子：業(yè)務(wù)想要一個(gè)頭寸的數(shù)據(jù)，但是到底在哪個(gè)地方，哪一種頭寸說(shuō)不清楚，像這種數(shù)據(jù)和知識(shí)的關(guān)聯(lián)是很難建立的。

在這種情況下，億信華辰推出了領(lǐng)先業(yè)界的一站式數(shù)據(jù)治理管理平臺(tái)——睿治。大多數(shù)企業(yè)中數(shù)據(jù)治理的各模塊都是獨(dú)立地執(zhí)行其功能，并不能很好的解決以上這些問(wèn)題。而通過(guò)睿治，可以將企業(yè)中數(shù)據(jù)管理各環(huán)節(jié)打通，實(shí)現(xiàn)完整的數(shù)據(jù)管控流程。

報(bào)告指出，尚有42%的企業(yè)未能理解數(shù)據(jù)治理的真正意義，這使得他們不能正式展開(kāi)數(shù)據(jù)治理的戰(zhàn)略規(guī)劃，億信一站式數(shù)據(jù)治理管理平臺(tái)正好能幫助這些企業(yè)更好的了解數(shù)據(jù)治理。我們不僅僅提供先進(jìn)的產(chǎn)品，也將會(huì)為這些企業(yè)提供數(shù)據(jù)治理規(guī)劃咨詢。由專業(yè)團(tuán)隊(duì)對(duì)數(shù)據(jù)治理的工具、方法、模板進(jìn)行咨詢方案設(shè)計(jì)，幫助企業(yè)對(duì)數(shù)據(jù)治理的策略、組織架構(gòu)、處理流程、支持環(huán)境和規(guī)章制度等進(jìn)行合理的規(guī)劃，為企業(yè)提供專業(yè)完整的服務(wù)和咨詢。

除此以外，我們擁有專業(yè)的項(xiàng)目實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，已在銀行、租賃、衛(wèi)生等行業(yè)擁有豐富的數(shù)據(jù)治理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和完整案例，可根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)和業(yè)務(wù)組織的數(shù)據(jù)治理要求，為企業(yè)提供咨詢和IT一體化的完整綜合的數(shù)據(jù)治理解決方案。

企業(yè)要推動(dòng)數(shù)據(jù)治理的發(fā)展，必須首先發(fā)現(xiàn)、理解、治理和交換數(shù)據(jù)資產(chǎn)。企業(yè)各部門之間需要聯(lián)動(dòng)推進(jìn)數(shù)據(jù)治理戰(zhàn)略，從上而下的規(guī)劃變革以提升數(shù)據(jù)管理的技術(shù)和機(jī)制。

注：UBM是指聯(lián)合商業(yè)媒體(UnitedBusinessMedia，簡(jiǎn)稱UBM)是一家全球領(lǐng)先的商業(yè)媒體集團(tuán)。UBM的主要業(yè)務(wù)涵蓋兩大領(lǐng)域：全球性的信息發(fā)布、定位和監(jiān)察服務(wù)。