日日碰狠狠躁久久躁96avv-97久久超碰国产精品最新-婷婷丁香五月天在线播放,狠狠色噜噜色狠狠狠综合久久 ,爱做久久久久久,高h喷水荡肉爽文np肉色学校

睿治

智能數(shù)據(jù)治理平臺

睿治作為國內(nèi)功能最全的數(shù)據(jù)治理產(chǎn)品之一,入選IDC企業(yè)數(shù)據(jù)治理實施部署指南。同時,在IDC發(fā)布的《中國數(shù)據(jù)治理市場份額》報告中,連續(xù)四年蟬聯(lián)數(shù)據(jù)治理解決方案市場份額第一。

數(shù)據(jù)分析報告,如何提出能落地的“建議”?

時間:2025-10-13來源:一個數(shù)據(jù)人的自留地瀏覽數(shù):38

你不要光報數(shù)字!要提出可行的建議!很多做數(shù)據(jù)的同學(xué)都被領(lǐng)導(dǎo)、同事這么吆喝過。然而,到底怎樣才能做到?陳老師有一道經(jīng)典的練習(xí)題,今天分享給大家。還沒關(guān)注陳老師的同學(xué),記得先關(guān)注點贊哦。問題場景:公司里,某同學(xué)的考勤表如下圖: ?

該同學(xué):“加班了,遲到很正常呀!”“大家都遲到,為啥只抓我呀!”“那突然下雨了,我也沒辦法呀!”“就是各種意外呀!”領(lǐng)導(dǎo):“我看就是你態(tài)度有問題!不要扯其他的!”兩人激烈爭吵!此時,該怎么分析?


一、不可落地的建議?

有沒有同學(xué),是這么寫的: 本月共22個工作日,遲到11個工作日,遲到率50% 遲到最多的是第二周,共遲到4天,遲到率80% 遲到最少的是第三周,共遲到1天,遲到率20% 遲到天數(shù)太多,建議搞低 周一遲到太多,建議周一不遲到 是不是工作中,很多人的報告都長這樣。顯然,這樣的報告是不合格的!這只是把圖表又念了一遍,沒有回應(yīng)大家真正關(guān)心的問題,“要搞低”也是一句空話在爭吵中,業(yè)務(wù)的核心問題是:到底是真的意外情況,情有可原。還是態(tài)度問題。正面解決這個問題,才能得到滿意的答案。顯然,眼前的數(shù)據(jù)是不夠的,我們要先列出驗證假設(shè)的思路,再增補數(shù)據(jù),從而全面解答問題。


二、破題的思路

列假設(shè)→找證據(jù)→驗真?zhèn)巍媒Y(jié)論,是解題的基礎(chǔ)順序。用數(shù)據(jù)分析業(yè)務(wù)問題,一定是從粗到細(xì),逐步驗證的過程比如簡單的一條:“我家離得很遠,所以很容易遲到”。我們可以提煉出假設(shè):家到公司是否真的很遠。而驗證假設(shè),并不需要復(fù)雜的數(shù)據(jù),只要在高德地圖輸入起點/重點,就能看到: 距離多遠 坐地鐵需要多久 坐車需要多少錢,需要多久 一些簡單的分析結(jié)論,就呼之欲出了(如下圖)

用數(shù)據(jù)解題,就是這么清爽,不需要爭吵,按事實說話。當(dāng)然,當(dāng)假設(shè)很多的時候,可以有驗證的先后順序。比如,我們可以先把“情有可原”類假設(shè)列清楚,比如: 假設(shè)1:前一天加班 假設(shè)2:當(dāng)天所有人都遲到 假設(shè)3:當(dāng)天有極端惡劣天氣 列出假設(shè)后,每一個假設(shè)逐一找證據(jù)。比如 假設(shè)1:前一天加班 → 抽前一天上班/下班時間,看是否加班 假設(shè)2:當(dāng)前所有人都遲到 → 抽當(dāng)天所有人打卡記錄,看遲到比例 假設(shè)3:當(dāng)天有極端惡劣天氣 → 查當(dāng)天是否有暴雨/下雪信息 如果連數(shù)據(jù)證據(jù)都沒有,說明假設(shè)是隨口編的,就能直接推翻了,如果發(fā)現(xiàn)真的情況都符合,比如人家真的加了很多班,缺數(shù)“情有可原”,那么就能輸出:“確實加班太多,建議提醒即可”的結(jié)論,還人家清白


三、從簡單到深入

有時后,簡單驗證幾條假設(shè),不足以全面說明問題。比如前一天加班,既可以因為個人能力不行/個人磨洋工,也有可能是整體工作任務(wù)多。所以,還可以進一步做細(xì)化假設(shè): 假設(shè)1.1:全部門工作量都大 假設(shè)1.2:全部門工作量不夠大,但個人承擔(dān)太多 假設(shè)1.3:個人承擔(dān)不多,但能力不行,做的慢 進一步驗證三條細(xì)分假設(shè),這樣就能把分析從粗到細(xì),逐漸深入。最后形成一個完成的答題思路。看到這里,同學(xué)們可以重新調(diào)整下自己的答案哦,再看后續(xù)講解


四、整體思路

把多個分析假設(shè),按順序組合好,就可以得到如下圖分析邏輯樹。可以看到,這個分析邏輯樹,是從“是否加班影響”出發(fā)的,優(yōu)先排除集體加班、分配工作太多等客觀影響。這樣的順序,可以有效避免員工被冤枉(如下圖)

列好邏輯樹以后,只需代入相關(guān)數(shù)據(jù),就能找到重點,辨別真?zhèn)巍1热绨l(fā)現(xiàn)該同事,11個遲到,有8個都是因為分配工作太多,個人承擔(dān)工作量明顯高于組內(nèi)同事,那么就坐實了他是被冤枉的。如果發(fā)現(xiàn),11個遲到,只有倆是真加班,其他9個都是沒有加班且自己沒打車,那說明態(tài)度可能真的有問題。數(shù)據(jù)指引我們,找到更接近真相的答案。有了以上的鋪墊,推導(dǎo)建議就能有理有據(jù)了,而且非常具體(如下圖):

五、回到現(xiàn)實工作?

當(dāng)然,上邊只是一個簡單的小例子,但是清晰地反映了現(xiàn)實中問題: 業(yè)務(wù)部門往往處于本位主義思考,喜歡說:“這是大環(huán)境問題”“這是意外問題”“我已經(jīng)很努力了” 數(shù)據(jù)部門往往陷入數(shù)字游戲,過于關(guān)注計算同比環(huán)比,不會提假設(shè),不會針對假設(shè)找證據(jù),不會細(xì)化假設(shè) 這樣都是不利于得出正確的結(jié)論和建議的。

(部分內(nèi)容來源網(wǎng)絡(luò),如有侵權(quán)請聯(lián)系刪除)
立即申請數(shù)據(jù)分析/數(shù)據(jù)治理產(chǎn)品免費試用 我要試用
customer

在線咨詢

在線咨詢

點擊進入在線咨詢